Tekijä: Anna Vanhala
Työntekijäkokemuksista, ihmisistä ja liikunnasta innostuva paluumuuttaja. Henkilöstösuunnittelijan työ on monipuolista työhyvinvoinnin ja osaamisen tukemista sekä välillä hallinnollista puurtamistakin.
-
17.06.2022
Kotkan haasteena sairauspoissaolot
(Kirjoittaja: Minna Uusitalo, henkilöstöjohtaja) Kotkan torilla kesäilta jo viileni, kun kaupunginvaltuusto kokoontui 13.6.2022 käsittelemään edellisvuoden henkilöstökertomusta. Henkilöstökertomuksen tunnuslukujen osalta valtuutettujen…
-
07.06.2022
Ole (edes suunnilleen) sellainen ihminen kuin haluat olla
Olen viime aikoina saanut opiskella psykologisen joustavuuden vahvistamista. Psykologisen joustavuuden käsite nojaa hyväksymis- ja omistautumisteoreettiseen taustaan. Melko yksinkertaisin periaattein ja…
-
29.04.2022
Pieni kisailu kannustaa kilometreihin
(kirjoittaja: Mia Mussalo, HR-koordinaattori) Olen osallistunut Kilometrikisaan kerran aiemmin ja sekin tapahtui vuosia sitten. Viime kesänä ilmoittauduin Kotkan kaupungin Valopilkut-joukkueeseen…
-
14.02.2022
Tarina on vain osa totuutta
(Kirjoittaja: Minna Uusitalo, henkilöstöjohtaja) Tarinallisuus on muodikasta. On trendikästä, kun toiminnan ja tekemisen taustaksi voi kertoa tarinan, on sitten kyse…
-
20.12.2021
Kaupunginjohtajan kirje joulupukille
(Kirjoittaja: Esa Sirviö, kaupunginjohtaja) Reilu, rohkea ja rakas Joulupukki! En ole vuosikymmeniin kirjoittanut sinulle, kun uskoni olemassaoloosi on horjunut…
-
30.11.2021
Rohkeutta ruuhkaelämään
Mummo tai lapsi kipeänä, pystynköhän viemään lääkäriin? Asuntolainaneuvottelu tulossa, saankohan töistä vapaata? Puolisolla lomaa ensi kesänä vain muutama päivä, onnistunkohan…
-
20.10.2021
Tunnelmia työsuojeluvaltuutettujen kaudelta
(Kirjoittajat: Mats Saari ja Jarno Hagren, Kotkan kaupungin työsuojeluvaltuutetut) Kohta päättyvä työsuojelutehtävän kausi on ollut omalta osaltani varsin mielenkiintoinen. Elokuussa…
-
29.09.2021
Koronavuonna yli 500 kesätyönhakijaa haastateltiin etänä
(Kirjoittaja: Minni Kuisma, Ohjaamo Kotkan vs. koordinaattori) Kotkan kaupunki palkkaa joka kesä koululaisia kesätyöntekijöiksi. Prosessin valmistelu alkaa yleensä jo edellisen…
-
16.09.2021
Reilu ja rohkea henkilöstöpolitiikka uskaltaa ratkaista myös vaikeat asiat
(kirjoittaja: Minna Uusitalo, henkilöstöjohtaja) Henkilöstöpolitiikka toisinaan puhuttaa, herättää tunteita ja joutuu ajoittain myös arvostelun ja kritiikin kohteeksi. Henkilöstöpolitiikka on iso…
-
26.08.2021
Mustalla huumorilla arkeen kiinni
(Huom: ei liian totisella mielellä luettavaksi!) Kesälaitumilta paluu on useimmilla meillä jo tapahtunut tai lopuillakin pian edessä. Näitä ohjeita soveltamalla…
-
02.08.2021
Rekrytoijan työpäivä
(kirjoittaja: Mia Mussalo, HR-koordinaattori) Ensimmäinen puoli vuotta kaupungilla on hurahtanut todella nopeasti. Iso osa työstä ja työvälineistä oli minulle jo…
-
20.07.2021
Katse eteen ja suupielet ylöspäin
(Kirjoittaja: Anssi Kinnaslampi, rehtori) Katse eteen ja suupielet ylöspäin Olemme Ruonalan koulussa äärettömän ylpeitä Vuoden työyhteisö –tunnustuksesta. Tämän tittelin…